Zuschüsse zu Mittagessen, Jobrad und andere Benefits.
Warum Kyndryl?
Bei Kyndryl entwerfen, bauen und verwalten wir die geschäftskritischen Technologiesysteme, auf die die Welt jeden Tag angewiesen ist. Warum also bei Kyndryl arbeiten? Wir sind immer auf dem Weg nach vorne – wir treiben uns selbst immer weiter an, um eine gerechtere, integrative Welt für unsere Mitarbeiter:innen, unsere Kund:innen und unser Umfeld zu schaffen.
Lerne die Kyndryls kennen
Lerne die Kyndryls kennen, die uns bei der Verwirklichung unserer Ziele unterstützen. Das sind die Menschen, die die unternehmenskritischen Technologiesysteme, von denen die Welt abhängt, entwerfen, bauen, verwalten und modernisieren.
Karima Bryant
Chief Inclusion, Diversity and Equity Officer
„Bei Kyndryl sind wir davon überzeugt, dass wir unsere Innovationskraft steigern können, wenn wir Vielfalt und Integration einbeziehen und in den Mittelpunkt stellen. Das macht uns zu einem besseren, intelligenteren Unternehmen, weil wir von unterschiedlichen Ideen, Werdegängen und Denkweisen profitieren.“
Karima Bryant
Directora de Inclusión, Diversidad y Equidad
"En Kyndryl, creemos que incorporando y centrándonos en la diversidad y la inclusión, aumentaremos nuestra innovación. Y eso nos convertirá en una mejor organización y más inteligente porque nos estamos beneficiando de diversas ideas, diversos orígenes y diversas formas de pensar."
Worauf es ankommt
Was du erwarten kannst:
Eine Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, offenem und respektvollem Umgang sowie ein spannendes Arbeitsumfeld mit einem dynamischen Team, das Sie in Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung unterstützt.
30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, für eine optimale Work-Life-Balance.
Hochwertige technische Ausstattung (Apple oder Lenovo), moderne Technologien und die Möglichkeit, innovative Proof of Concepts (z.B. CoPilot, Intune, PowerApps) zu realisieren.
Erstklassige Weiterbildungs- und Zertifizierungsprogramme sowie spannende Karrieremöglichkeiten bei Kyndryl.