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Echte Innovationen – angetrieben durch Datenanalyse & Künstliche Intelligenz.
That's progressin action.
The Heart of Progress
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Beschäftigte des Finanzdienstleistungssektors über hybride Arbeit

Kyndryl befragte 300 Beschäftigte aus dem Finanzdienstleistungssektor, um zu erfahren, wie sie Produktivität, Zusammenarbeit, Unternehmenskultur und Inklusion in hybriden Arbeitsumgebungen wahrnehmen.

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Den Wert von Daten und neuen Technologien voll ausschöpfen

Heutzutage ist es für Unternehmen wichtiger denn je, kontinuierlich Innovationen zu entwickeln, um benutzerfreundliche, nahtlose und sichere Lösungen anzubieten, die Beschäftigte unterstützen und die Geschäftsergebnisse verbessern.

Unternehmen benötigen Hilfe bei der Schaffung eines sicheren Arbeitsplatzes, der es Beschäftigten ermöglicht, von überall aus zu arbeiten und zusammenzuarbeiten, um die Produktivität zu steigern und einen erstklassigen Kundenservice zu bieten. Hier kommt Kyndryl ins Spiel.

Unsere Teams verfügen über das nötige Fachwissen und die Erfahrung, um Sie bei der Integration Ihrer bestehenden Investitionen in moderne Technologien zu unterstützen. So können Sie Ihren Beschäftigten und Kunden ein besseres Arbeits- bzw. Nutzererlebnis bieten und gleichzeitig bessere Geschäftsergebnisse erzielen. .

Erfahren Sie, warumSymriseKyndryl bei der Modernisierung der Verwaltung seines digitalen Arbeitsplatzes vertraut.

Den Wert von Daten und neuen Technologien voll ausschöpfen

Heutzutage ist es für Unternehmen wichtiger denn je, kontinuierlich Innovationen zu entwickeln, um benutzerfreundliche, nahtlose und sichere Lösungen anzubieten, die Beschäftigte unterstützen und die Geschäftsergebnisse verbessern.

Unternehmen benötigen Hilfe bei der Schaffung eines sicheren Arbeitsplatzes, der es Beschäftigten ermöglicht, von überall aus zu arbeiten und zusammenzuarbeiten, um die Produktivität zu steigern und einen erstklassigen Kundenservice zu bieten. Hier kommt Kyndryl ins Spiel.

Unsere Teams verfügen über das nötige Fachwissen und die Erfahrung, um Sie bei der Integration Ihrer bestehenden Investitionen in moderne Technologien zu unterstützen. So können Sie Ihren Beschäftigten und Kunden ein besseres Arbeits- bzw. Nutzererlebnis bieten und gleichzeitig bessere Geschäftsergebnisse erzielen.

Erfahren Sie, warum Symrise Kyndryl bei der Modernisierung der Verwaltung seines digitalen Arbeitsplatzes vertraut.

Ivan Dopplé, Digital Workplace Global Practice Leader
Ivan Dopplé, Digital Workplace Global Practice Leader
Warum sollte man Innovationen entwickeln?
01
Sie müssen ein optimales Gleichgewicht zwischen der Sicherheit und der nahtlosen Zusammenarbeit für Beschäftigte gewährleisten.
Erreicht wird dies durch die Verbesserung der Zusammenarbeit mittels einheitlicher Beobachtbarkeit und verwertbarer Daten bei gleichzeitiger Risikominderung durch laufende Überwachung und Problembehebung.
02
Künstliche Intelligenz (KI) transformiert Branchen und verändert die Art und Weise, wie wir arbeiten.
Machen Sie sich die Leistung der generativen KI für Unternehmen zunutze, um Innovation, Effizienz und Wertschöpfung in Ihrem Unternehmen verantwortungsbewusst voranzutreiben.
03
Die Erwartungen der Kunden steigen ständig, sodass sich die Unternehmen anpassen müssen, um die sich ändernden Bedürfnisse zu erfüllen.
Nutzen Sie die Hyper-Personalisierung, um sowohl für Beschäftigte als auch für Kunden herausragende Arbeits- bzw. Nutzererlebnisse zu bieten, die auf ihre individuellen Bedürfnisse zugeschnitten sind.

Warum Kyndryl?

01
Unsere Beschäftigten gehören zu den vertrauenswürdigsten, qualifiziertesten und erfahrensten in der Branche.

Vertrauen

Wir können auf viele Jahre praktische Tätigkeit im Bereich Sicherheit zurückblicken. Deshalb vertrauen uns unsere Kunden auch ihre sensibelsten Daten an.

Erfahrung

Wir verfügen über mehr als 30 Jahre Erfahrung in der Betreuung komplexer IT-Umgebungen.

Kompetenz

Unsere technischen Experten verfügen über praktisches Fachwissen und umfangreiche Referenzen im Betrieb unternehmenskritischer Systeme.

02
Unsere Technologie bietet differenzierte Einblicke, marktführendes geistiges Eigentum und die Möglichkeit, genau die richtigen Lösungen für Ihre Geschäftsanforderungen zu finden.

Daten und KI

Unsere Daten werden aus Analysen, KI und maschinellem Lernen abgeleitet und auf unsere riesige Menge an IT-Betriebsdaten angewendet.

Marktführendes geistiges Eigentum

Unser geistiges Eigentum ist in der Bereitstellung unserer Services in heterogenen Umgebungen verankert.

Koordination

Wir sind in der Lage, marktführende Technologiepartner einzubinden und zu koordinieren, um die Wünsche und Bedürfnisse unserer Kunden zu erfüllen.

03
Unser breites Netzwerk strategischer Allianzen bietet Zugang zu branchenführender Technologie.

Strategische Allianzen

Wir arbeiten mit Hyperscalern -- (Microsoft, Google Cloud, und AWS) -- sowie einer wachsenden Zahl führender Technologieanbieter zusammen.

Plattformunabhängig

Unser Partner-Ökosystem germöglicht Ihnen die Flexibilität, die für Ihr Unternehmen am besten geeignete Technologie zu wählen – oder die bisher verwendete weiterhin zu nutzen. 

Wir investieren in den Erfolg unserer Kunden
Kantar

Kantar und Kyndryl haben ein neues IT-Programm entwickelt, das eine Cloud-First-Architektur und eine technikzentrierte Kultur umfasst.
United Arab Bank

Kyndryl wird die UAB bei der Entwicklung und Implementierung eines auf die Branche abgestimmten unternehmensweiten Datenmodells und der Transformation ihrer Datenbestände unterstützen.
Auf Ihr Unternehmen zugeschnittene Funktionen
Digitale Agilität für Beschäftigte
Digitale Agilität für Beschäftigte

Verbessern Sie das Arbeitserlebnis Ihrer Beschäftigten, indem Sie ihnen ein flexibles, kollaboratives und sicheres Arbeiten von überall aus ermöglichen.

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Häufig gestellte Fragen

 

 

Unternehmen stellen immer mehr fest, dass eine verbesserte Mitarbeitererfahrung (Employee Experience, EX) die Produktivität, das Engagement und 

Unternehmen stellen fest, dass eine verbesserte Mitarbeitererfahrung (EX) die Produktivität, das Engagement und die Bindung der Beschäftigten an das Unternehmen erhöht. Außerdem ist die EX der Beschäftigten eng mit dem Kundenerlebnis (Customer Experience, CX) verknüpft – eine bessere Erfahrung der Beschäftigten führt tendenziell zu einem besseren Kundenerlebnis.

Ivan Dopplé, SVP und Global Practice Leader von Kyndryl Digital Workplace Services, nennt fünf IT-Strategien, die Führungskräften dabei helfen, die Zufriedenheit der Beschäftigten zu verbessern und ihre Bindung an das Unternehmen zu festigen sowie den Weg für wirtschaftlichen Aufschwung und Wachstum zu ebnen.

  1. Optimieren Sie die Strategien für digitale Arbeitsplätze
  2. Schaffen Sie personalisierte Erfahrungen für Beschäftigte
  3. Hören Sie Ihren Mitarbeitern aufmerksam zu
  4. Minimieren Sie ESG-Risiken
  5. Arbeiten Sie mit führenden Partnern zusammen

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